本文总结梳理了乌鲁木齐市公交集团公司在市委、市政府坚强领导下,聚焦“民生优先、服务升级、改革攻坚、创新赋能”主线,推动公共交通事业实现质量变革、效率变革、动力变革的典型做法与成效。文章从党建引领、运力优化、智慧服务、经营突围、文化融合等五个维度展开,呈现了该公司在复杂环境中逆势上扬、服务品质持续提升、可持续发展能力明显地增强的生动实践,以期为同类城市公交公司可以提供参考借鉴。
城市公共交通是城市的血脉,是民生福祉的重要承载。2025年,面对经济下行、成本上升、需求多元等多重压力,乌鲁木齐公交集团紧紧围绕“人民公交为人民”的根本宗旨,以党建为引领,以实干为笔触,奋力书写了一幅有温度、有质感、有活力的民生画卷,为首府现代化建设和市民美好出行贡献了坚实力量。
理论武装“聚共识”。从始至终坚持把党的政治建设摆在首位,严格执行“第一议题”制度,通过党委研学、干部领学、个人自学、实践助学等多种形式,持续深化对党的创新理论的理解与把握,引导干部群众更加坚定的听党话、跟党走。严肃党内政治生活,严格执行民主集中制和末位表态制,确保了决策科学民主、执行有力有效,营造了风清气正的良好政治生态。
解放思想“破困局”。集团党委充分的发挥“把方向、管大局、促落实”领导作用,带领干部职员解放思想、迎难而上。党委班子深入一线调研,精准研判形势,以市场化改革为导向,以“推动国有企业做强做优做大”为主线,明细目标、确定任务,勇于攻坚、破解困局,推动公司在逆势中展现出发展的韧性与活力。
深度融合“结硕果”。将党建工作融入生产经营全过程,深入开展“党建质量提升三年行动”,设立“党员先锋岗”96个,组建“党员突击队”11支,引导党员在运营服务、技术攻关、降本增效一线冲锋在前。深化“五个好”党支部建设和“三学三亮三比”活动,2个党支部获评市级“五个好”称号,党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用得到充分彰显
畅通城市“大动脉”。出行是民生大事,集团聚焦市民关注的“候车时间长、线路覆盖不全”等痛点,大力实施线网优化与运力提升工程。运用客流大数据,结合“问计于民”,新开及优化调整公交线条,升级改造站点64座,使85%以上居民实现了“步行15分钟到达公交站”的目标,公交平均运行时速提升至16公里/小时之后。通过持续优化运营调度,大幅度的增加运营里程、增开发车班次,有效提升了公交准点率和运营效率。
。在刀郎演唱会、首届马拉松、自治区成立70周年庆典等城市重大活动保障中,集团党委周密部署,党员干部冲锋在前。通过开通定制专线、免费摆渡线路、加密班次、美化站台等措施,投入大量保障车辆,累计服务乘客10余万人次,以高效、专业、贴心的公交服务赢得了社会各界赞誉。
。建立12345热线“即时应答、快速整改、及时反馈”闭环机制,通过科学调度、加密高峰班次、优化发车间隔等举措,保证服务“不断档”、体验“不降温”,全年车辆平均在线%以上。为应对严寒冰雪等极端天气,创新推出“铃响双启动”机制,在车厢内配置2.9万余个“暖心垫”,于细微处彰显了首府城市温度。智慧创新提效能,构建便民“智慧网”
将科技作为驱动发展的关键变量,大力推进智慧公交建设,《公共交通全域资源数字化调度治理数据集》等2项核心数据资产,成为市属国企在数据资产化领域的首批实践者。积极整合一、二、三级调度平台,构建“宏观统筹、中观协调、微观落实”立体化智慧调度体系,运力调配精准度大幅度的提高。相关创新项目在各级赛事中屡创佳绩,并实现专利“零突破”。以科技优化体验
集团深化与高德、百度等互联网公司合作,推出便民出行查询APP,免费提供车辆实时到站、换乘查询及精准预测服务,单日高峰查询量达39万人次,累计服务用户超74万。通过智能算法,到站预测准确率提升至98.6%,动态信息延迟控制在5秒以内,助力市民实现“踩着点”乘车。以绿色引领风尚
深入践行国家“双碳”战略与市委“推进绿色低碳发展”部署要求,积极布局新能源赛道,筹集专项资金更新200台10.5米新能源一级踏步低入口纯电动公交车,新能源车辆占比提升至60%。配套建成6座充电站、231个充电桩,市民绿色出行体系日趋完善。多元经营塑优势,培育增长“新引擎”
面对行业深刻变革,集团以改革破题、以创新驱动,通过对下属子公司实施市场化改革,包车业务、资产盘活、广告经营、车辆维修4大板块协同发力,全年“公交+”多元营收同比增长显著,企业自身“造血”功能持续增强。集团全年营业收入与利润实现同步增长,资产规模迈上新台阶,整体发展的韧性和稳健性逐渐增强。开辟增收路径
公交超越公司盘活维修资源,拓展对外业务,年营收突破千万元;公交出租公司创新“旅游+定制”双轮驱动模式,打造“的哥的姐之家”服务品牌,成功入选全国示范项目;公交燃料公司实现跨区域气瓶检验测试业务突破,并探索充电宝合作等轻资产运营新模式;后勤服务中心创新“公交面点+站点”联动销售,实现了多元创收全面开花。落实精益管理
修订完善“三重一大”决策清单等8项核心制度,推行子公司“一企一策”分类考核,树立以实绩为导向的激励约束机制。在公交票价调整期间,通过加密班次、缩短候车时间等一系列服务优化措施,在提升乘客体验的同时,实现了经营成本的节约,充分彰显了“向管理要效益”的扎实成效。文旅融合亮品牌,打造流动“会客厅”
积极响应市委“促进文旅融合发展”战略部署,开通首条“2路城市畅游专线”,配备文化讲解、互动体验和纪念品售卖,让公交出行升级为沉浸式文化之旅。持续提档升级“金雪莲”“金胡杨”“暖心1路”“好巴郎”等一批品牌示范线座“书香驿站”及首座多功能智慧候车亭,形成了“一车一景、一线一品”的品牌矩阵。深耕民族团结,构筑“交融纽带”。
35路“红石榴·籽籽相拥”等10条民族团结主题公交专线。围绕铸牢中华民族共同体意识开展系列宣传教育活动,覆盖员工数千人次。2025年集团及下属单位、个人分获区市级“民族团结进步模范”荣誉,公交车厢成为促进各民族交往交流交融的温馨空间。丰富特色载体,延伸“公交文化”。
+主题党日”“公交+婚庆”“公交+普法”等特色活动,有关报道多次登上本地热搜,形成了独具特色的公交文化新业态,公交车正从交通工具转变为展示城市魅力、传播精神文明的“流动文化展厅”和“城市会客厅”。奋力开拓新境界 绘就民生新图景
2026年是实施“十五五”规划的开局之年,乌鲁木齐公交集团将深学深悟党的二十届四中全会精神,紧扣市委十二届十五次全会“推进改革攻坚、激发发展活力、厚植为民情怀、大力改善民生”核心任务,从“三大维度”发力,绘就更加绚烂的民生画卷,为首府经济社会高水平质量的发展注入更加澎湃的公交动能。
聚焦“运力保障”,在“通达便捷”上实现新突破。将继续以市民需求为导向,科学优化线网布局,动态调整发车频次,重点破解高峰时段、偏远区域运力紧张问题,让“等车时间长、车辆不准点”成为历史。加大车辆更新与投放力度,逐步提升新能源车辆比例。完善极端天气及重大活动应急保障机制,让市民出行更便捷、更可靠、更舒适。
文旅”融合,以2路城市畅游专线为样板,全方面推进“一线一特色”暖心公交建设。精心打造“1路特色暖心公交”等一批在全国具有影响力的精品线路,让每一辆车、每一个站台都成为展示乌鲁木齐特色文化、城市形象的“流动会客厅”和“连心桥”,助力首府旅游品牌提升。聚焦“智慧赋能”,在“高效舒适”上攀登新高度。深度整合三级调度平台资源,构建更加智能、协同、高效的立体化调度指挥中枢。加大“车来了”等便民APP
的推广与应用,培育市民智慧出行习惯。同时,继续在数据资产化、无人驾驶技术探索等方面前瞻布局,以科技赋能全方面提升公共交通服务品质和管理效能,让市民出行更智能、更可知、更舒心。作者:乌鲁木齐市公交集团党委组织部(人力资源部)副部长 尚丽娟返回搜狐,查看更多
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